看護師の転職でよくある後悔5選！転職で失敗しないためのポイントも解説

看護師は、体力面や精神面で負担が多いため、より良い環境を求めて転職を検討する人は少なくありません。

しかし、転職したものの、転職後のギャップに悩まされる人もいます。

転職を後悔しないためには、どのような点に気をつけ、転職活動を進めればよいのか気になりますよね。

ここでは、看護師の転職でよくある後悔ポイントをご紹介します。

失敗しないための方法も解説しているため、転職を検討している看護師はぜひ参考にしてください。

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転職したくても後悔しそうで踏み切れない看護師は多い

多くの看護師は転職したくても後悔しそうで転職に踏み切れていません。

2023年におこなわれた「病院看護実態調査」によると2022年の正規雇用看護職員の離職率は11.8％、新卒採用者の離職率は10.2％、既卒採用者の離職率は16.6％です。

ここでは、離職者が多い要因を解説します。

出典：2023年病院看護実態調査 報告書

「仕事を辞めたい」と思っている看護師は約75%

「仕事を辞めたい」と思っている看護師は、約75％と高い水準です。

退職したい背景には、慢性不安や健康不安が挙げられます。

増える夜勤回数や短い勤務間隔などが要因となり、体力だけでなく、精神的に厳しくなる人がいるのです。

また、退職しても転職活動が上手くいく保障がないため、退職に踏み切れない人もいます。

出典：看護職員労働実態調査

正規雇用看護師の離職率は11.8%

2022年の正規雇用看護師の離職率は11.8％であり、中でも「東京都」15.5％、「大阪府」14.3％、「神奈川県」「兵庫県」13.7％と人口が集中している都市の退職者が多い傾向です。

退職理由として、精神的疾患による退職が一番多く、次いで、看護師としての適性への不安が挙げられます。

また、個人経営の医療機関の離職率が高く、人手不足や職場環境に馴染めないなども深刻な問題でしょう。

看護師の転職でよくある後悔5選

看護師の転職でよくある後悔として、以下の5選が挙げられます。

多くの看護師は、現職よりもよい環境を求めて転職を決意します。

しかし、転職前と転職後のギャップに悩まされる人も少なくありません。

ここでは、看護師の転職でよくある後悔をご紹介します。

看護師の転職先の選び方、転職活動のポイント＆おすすめの看護師転職サイト

人間関係が悪かった

転職先の情報収集を事前におこなっていても、職場の雰囲気まで把握するのは困難です。

いざ、転職してみると、職場のチームワークが悪く、情報共有もままならないことがあるかもしれません。

職場の雰囲気を知るためには、職場見学に参加し、実際に自分の目で確かめて見るのがおすすめです。

給料が下がった

給料アップを成功させるために転職を決意したにもかかわらず、転職後給料が下がる場合があります。

月給が上がったとしても、ボーナスが支給されなかったり、手当がつかなかったりする職場があり、年収で計算すると給料が下がってしまいます。

給料アップは基本給だけを比較するのでななく、ボーナスや手当なども含めて比較検討するようにしましょう。

仕事内容や待遇が事前に聞いていたものと違った

仕事内容や待遇が事前に聞いていたものと違うことも、後悔ポイントに挙げられます。

実際に、待遇通りの条件で転職したとしても、業務内容の変更や人手不足などにより、仕事内容が異なる場合があります。

業務変更が許容範囲であれば問題ありませんが、前職と変わらない待遇であると、転職の意味がありません。

急な業務変更は事前に把握できませんが、転職先の口コミなどを参考に過去に同じようなことを経験した人がいないか調べておきましょう。

イメージとのギャップがあった

転職前と転職後のギャップに悩まされる場合もあります。

自分がかなえたいキャリアを実現したいために転職したものの、実際は想像していた業務ができず、ギャップを感じることがあるのです。

同僚や上司に意見を伝えられる、医師とも対等な関係を築けるなど働きやすい環境でない場合は、より疎外感を感じてしまうかもしれません。

医師・医療の質が低かった

よりよい環境でスキルや経験を積みたいと思い転職した場合は、医師・医療の質の低さに転職を後悔するかもしれません。

医療内容によって質に差はありますが、同じ医療部門から転職した人は、より質の低さを痛感するでしょう。

転職したことを後悔しないためにも、転職先が力を入れている分野を事前に把握しておく必要があります。

看護師が転職で後悔する原因

看護師が転職で後悔する要因として、以下の4つが該当します。

いざ、転職を決意しても転職要因が曖昧な場合は転職活動が上手くいかない可能性が高いでしょう。

ここでは、看護師が転職を後悔する原因について解説します。

今の仕事を辞めることが目的になっている

転職理由はさまざまですが、多くの看護師はキャリアアップやスキルを身につけたいなど目的を持って転職を決意します。

そのため、今の仕事を辞めたい一心での転職活動はおすすめできません。

なぜなら、目的のない転職はやる気のなさが面接官に伝わり、転職活動が失敗する可能性が高いからです。

転職活動を成功させるためには、明確な目的をもち、意欲があることを伝える必要があります。

待遇を重視しすぎている

転職を検討する際は、待遇面を充実させたいと考える人は多いでしょう。

もちろん待遇面を充実させ、よいよい環境で仕事をするのは大切です。

しかし、あまりに待遇を重視すると、希望通りの条件がかなう求人に出会えない可能性があります。

自分の中で、譲れない条件のみをピックアップし、優先順位をつけて転職活動をする方が条件の良い求人を見つけられるでしょう。

情報収集が不足している

転職先の情報収集が不足している場合も、転職活動がスムーズに進められない原因となります。

情報収集は、転職先を知るためにも重要であり、どのような人材をほしがっているかが分かります。

また、面接時にしっかり情報収集をおこなっているか確認される場合もあるため、情報収集ができていない人は質問に答えられません。

転職を成功させるためにも、転職先にどのような特徴があるか情報収集をしっかりおこないましょう。

長期的なキャリアプランが曖昧

長期的なキャリアプランを明確にすることも、転職を成功させるためのポイントです。

転職を決意する看護師の多くは、長期的なキャリアプランを実現するために転職を検討します。

そのため、明確なキャリアアップがない人は、転職に意欲的とは思われないのです。

自己アピールで長期的なキャリアプランを提示できる人は、面接官にも好印象でしょう。

看護師が今の仕事を続けながら悩みを解消する方法

看護師が今の仕事を続けながら悩みを解消する方法として、以下の2つをご紹介します。

仕事を続けていく上で、悩みは誰にでもあるものです。

悩みを解決できなければ、最悪仕事を続けられない可能性もあるため、悩み解消方法は把握しておきましょう。

ここでは、看護師が仕事を続けながら悩みを解消する方法について解説します。

現職の悩みを上司に相談する

職場での悩みを現職の上司に相談すると、解消される場合もあります。

職場の人間関係や業務内容などに関する相談は、第3者が間に入ることで解決することもあるのです。

また、同じような悩みを上司も抱えた経験があるかもしれません。

経験者の解決策は参考になる可能性が高いため、一人で抱え込まず相談してみましょう。

異動を申し出る

職場の環境に耐えきれない場合は、異動を申し出るのも1つの方法です。

看護師が好きで職場の雰囲気に馴染めないのであれば、環境を変えて仕事に取り組むと良い方向に進む可能性が高まります。

看護師が転職で後悔しないためのポイント

看護師が転職で後悔しないために重要なポイントを6つご紹介します。

仕事を続けながら転職活動をすることは容易ではありません。

効率よく、後悔のない転職活動をするためには、ポイントをおさえておきましょう。

ここでは、看護師が転職で後悔しないためのポイントについて解説していきます。

転職先の口コミを確認する

転職を決意した際は、転職先の口コミを必ず確認しましょう。

口コミは、実際に転職を成功させた人や転職先での勤務経験がある人が書いているため、参考になる意見が多くあります。

転職後のギャップに悩まないためにも重要です。

職場見学をする

口コミや情報収集だけでは分からない場合は、実際に職場見学をしてみましょう。

職場見学では、職場の雰囲気や詳細な業務内容が分かり、自分が働いている姿をイメージしやすくなります。

また、実際に働いている人の生の声も聞けるため、転職を決意する要因となるかもしれません。

転職エージェントに内部事情を教えてもらう

自分での情報収集だけでなく、転職エージェントを利用して内部事情を教えてもらいましょう。

転職エージェントは、求人の紹介だけでなく、掲載されていない企業の情報も把握しています。

そのため、求職者に寄り添い、適切な情報を教えてくれるのです。

転職先の内部情報を知ることで、本当に転職すべきなのか判断できます。

希望条件には優先順位をつける

あなたが希望する条件がすべてかなう職場はありません。

そのため、希望条件に優先順位をつけ、譲れない条件を絞って求人を探してみましょう。

視野を広げて求人を検索すると、提示した条件よりもよい求人が見つかるかもしれません。

自己分析をする

自己分析をすることで、自分がどのような職場に向いているか把握できます。

自己分析では、自分の性格や経験をいかして向いている職場をピックアップしていきます。

ピックアップした中から、職場の情報や職場見学を通じて、自分に合う転職先を決定していくのです。

しっかり分析した職場であれば、転職後のギャップに悩まされることもないでしょう。

複数の転職サイトに登録する

複数の転職サイトに登録し、求人を比較しましょう。

転職サイトに掲載されている求人には同じものもありますが、非公開求人や待遇面で条件が異なる場合があります。

よりよい環境で働くためにも、複数の転職サイトに登録し、求人を比較検討するのがおすすめです。

看護師転職の後悔に関するQ&A

看護師転職の後悔に関する質問をご紹介します。

看護師転職で後悔しないために気をつけることは？

看護師転職で後悔しないためには、転職後のギャップをなくすことです。

よりよい環境を求めて転職しても、職場の雰囲気が悪かったり、希望していた業務以外をやらなければならない場合は転職したことを後悔するかもしれません。

転職後のギャップをなくすためにも情報収集や職場見学は必ずおこないましょう。

転職しまくる看護師は不利？

転職する回数に制限はありませんが、転職ばかりする看護師はすぐに辞めてしまうと思われる可能性があります。

退職理由はさまざまですが、最低でも2〜3年程度は在職していると信頼度は高まります。

1年未満の退職を繰り返している場合は、信用度は低いといえます。

看護師転職で何がしたいかわからない人はどうすればいい？

看護師転職で何がしたいか分からない人は、専門的な知識が必要な職場ではなく、さまざま患者様と関われる職場がおすすめです。

多くの人と関わることで、自分がしたいことが見つかるかもしれません。

例えば「経験やスキルを積みたい」「患者様に寄り添った看護がしたい」など実現したい目標が明確になる可能性があります。

看護師が1ヶ月程度ですぐ辞めるのは早すぎる？

すぐに退職する理由として、自分がやりたい業務とは異なる、人間関係が合わないなどが考えられます。

転職してすぐの退職は、マイナスイメージが強くなるため、おすすめはできません。

しかし、切り替えて新しい環境で仕事をしたいという思いが強い場合は、退職の道を選択するのもよいでしょう。

転職で後悔したくない看護師は転職サイト・転職エージェントを活用しよう

転職で後悔したくない看護師は転職サイト・転職エージェントの利用がおすすめです。

ここでは、それぞれの転職サイト・転職エージェントの特徴をご紹介します。

看護師 求人 ナースキャスト人気｜看護師の人気転職サイトを紹介！

看護roo!

看護rоо!は、あなたが希望する条件をヒアリングし、条件に合う職場を電話またはLINEで紹介してくれます。

条件交渉や面接対策などもおこなってくれるため、手間なく転職活動が進められるのも特徴です。

また、キャリアアドバイザーとは、LINEでやり取りができるため、チャット感覚で気軽に相談できるのも魅力の1つといえます。

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レバウェル看護

レバウェル看護は、厚生労働省から認定を受けたレバレジーズメディカルケア株式会社が運営する転職サービスであり、顧客満足度が高いことが特徴です。

看護師に特化した転職サイトであり、医療者向けの転職ノウハウをいかして求職者をサポートします。

サポートは求人紹介だけでなく、履歴書の添削や模擬面接、面接に日程調整までおこなっているため転職に不安がある人も安心して利用できます。

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ナース専科 転職

ナース専科 転職は、日本最大級の看護師転職サービスであり、年間10万人以上の看護師が利用しています。

キャリアアドバイザーは地域担当制のため、あなたが希望するエリアに詳しいアドバイザーが担当となります。

求人では掲載されていない内部事情も把握しているため、不安に思うことを質問できるのも魅力でしょう。

後悔のない看護師転職を実現させよう

看護師の転職は、将来のキャリアへの不安や職場環境に悩みがある際に検討されます。

よりよい環境を求めて転職したにもかかわらず、転職後のギャップに悩まされる可能性もあるでしょう。

転職を後悔しないためにも、転職先の情報収集をおこない、業務内容や職場環境を把握するのは重要です。

自分で調べるだけでは不安な場合は、転職エージェントを利用して、情報を仕入れましょう。

また、転職エージェントは求人の紹介だけでなく、履歴書添削や面接対策にも対応しているため、より転職の成功確率が高まります。